Рождаемость растет – нужно пересматривать правила выплат больничных
13.07.2018 13:33:00
28.02.2022 16:00:00
Правила предоставления отпуска
28.02.2022 12:18:00
Второй энергоблок готов на 96%
28.02.2022 09:40:01
Лукашенко о ценах
25.02.2022 14:48:10
Как восстановить здоровье ребенка после омикрона...
25.02.2022 09:42:00
Скоро сеять: проводится техосмотр сельскохозяйственной техники...
Представители областного управления ФСЗН анонсируют изменения законодательства в вопросах социальных выплат.
Казалось бы, как рождаемость в регионе может влиять на больничные листы? Оказывается, по подсчетам сотрудников фонда социального страхования Брестской области, в 2017 году на пособия по уходу за детьми до трех лет было потрачено 44% от всего бюджета организации, второе место заняли выплаты по временной нетрудоспособности, это около 21,6% или 560 миллионов рублей. Учитывая то, что в регионе существенно увеличилась рождаемость, общая сумма выплат для мам в декрете возросла, что формирует дефицит средств в ФСЗН. Поэтому, для нормализации работы системы, нужно что-то делать, искать пути экономии, иначе вскоре в нем не останется денег на самые обязательные выплаты.
В связи с этим специалисты рассматривают возможности изменения правил начисления социальных выплат, и начать планируют именно с больничных. По словам главы областного ФСЗН Александра Коледы, отменять выплаты по временной нетрудоспособности никто не будет, право каждого трудящегося человека – иметь возможность лечиться в случае болезни или травмы, и получать на это помощь от государства. Но бывают случаи, когда люди болеют по десять раз в год, получая по больничным суммы даже больше, чем если бы они честно трудились. То есть болеть сейчас достаточно выгодно, чем многие и пользуются, оформляя листок нетрудоспособности даже без веских на то причин.
Для устранения таких ситуаций представители ФСЗН предлагают дать людям возможность болеть до трех дней в год без предоставления больничного листа, а социальные выплаты предоставлять только с четвертого дня для общих болезней и бытовых травм. Также планируют провести тщательный анализ проблемы частых больничных совместно с органами здравоохранения.
Параллельно собираются изменить трудовое законодательство, к примеру, узаконить работу фрилансеров с предоставлением отпуска, больничного, соблюдением режима труда и отдыха, ограничить материальную ответственность для работников, независимо от того, работает тот по контракту или договору, а также запретить взымать возложенные на нанимателя штрафы с подчиненных.
Казалось бы, как рождаемость в регионе может влиять на больничные листы? Оказывается, по подсчетам сотрудников фонда социального страхования Брестской области, в 2017 году на пособия по уходу за детьми до трех лет было потрачено 44% от всего бюджета организации, второе место заняли выплаты по временной нетрудоспособности, это около 21,6% или 560 миллионов рублей. Учитывая то, что в регионе существенно увеличилась рождаемость, общая сумма выплат для мам в декрете возросла, что формирует дефицит средств в ФСЗН. Поэтому, для нормализации работы системы, нужно что-то делать, искать пути экономии, иначе вскоре в нем не останется денег на самые обязательные выплаты.
В связи с этим специалисты рассматривают возможности изменения правил начисления социальных выплат, и начать планируют именно с больничных. По словам главы областного ФСЗН Александра Коледы, отменять выплаты по временной нетрудоспособности никто не будет, право каждого трудящегося человека – иметь возможность лечиться в случае болезни или травмы, и получать на это помощь от государства. Но бывают случаи, когда люди болеют по десять раз в год, получая по больничным суммы даже больше, чем если бы они честно трудились. То есть болеть сейчас достаточно выгодно, чем многие и пользуются, оформляя листок нетрудоспособности даже без веских на то причин.
Для устранения таких ситуаций представители ФСЗН предлагают дать людям возможность болеть до трех дней в год без предоставления больничного листа, а социальные выплаты предоставлять только с четвертого дня для общих болезней и бытовых травм. Также планируют провести тщательный анализ проблемы частых больничных совместно с органами здравоохранения.
Параллельно собираются изменить трудовое законодательство, к примеру, узаконить работу фрилансеров с предоставлением отпуска, больничного, соблюдением режима труда и отдыха, ограничить материальную ответственность для работников, независимо от того, работает тот по контракту или договору, а также запретить взымать возложенные на нанимателя штрафы с подчиненных.
Оставить комментарий
* Внимание.Администрация оставляет за собой право публиковать отзывы,в заявках которых не были указаны реальные мобильный телефон и электронный почтовый адрес без объяснения причин.
